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九问 | 上了华中大,毕业会干啥?

来源:党委宣传部 点击次数:8486次 发布时间:2017-01-13 16:06:18 编辑:王荣

  “你是谁?你从何而来?你将去往何处?”


  据说这是每个大学生都会面临的"大学保安三大哲学命题",而进入大学之后,这些问题将纠缠大学生四年甚至更长的时间,成为真正意义上的人生哲学问题。在华中大,HUSTers也会面临这三大问题。同时,我们的家长,准备报考华中大的高中生们,也无比关心:上了华中大,毕业会干啥?近期,《华中科技大学2016年本科毕业生就业质量年度报告》出炉,请大家跟随小科,通过九个问题,一起看看2016届本科毕业生都干了些啥。


  一问:2016届本科HUSTers的出路如何?


  2016年,我校本科毕业生共7064人,其中男生4754人,占比67.30%;女生2310人,占比32.70%,分布于9个学科大类、 33个院(系),来自于全国31个省(自治区、直辖市)。


  截至2016年12月20日,2016 届本科毕业生已落实就业率为94.48%,未落实就业率为5.52%。在33个院(系)中,有28 个院(系)就业率超过 90%;93 个专业中,有 19个专业就业率达到 100%。


  已落实就业的HUSTers,升学、出国(境)3891 人,占比 55.08%;协议就业 2537 人,占比35.91%;自主创业 16 人,占比 0.23%;灵活就业 230 人,占比 3.26%。未落实毕业去向的HUSTers,准备考研、申请国外大学或参加公招考试共计310人,占比4.39%。


2016届本科生毕业去向


 


  简单统计发现:本科毕业之后,继续深造(免试研究生、录取研究生、出国(境)、不就业拟升学、拟出国(境))的HUSTers比例达59.23%,直接就业(创业)比例达40.63%。深造、就业比约为3:2!去往何处的问题初步可以回答:去往深奥的学术殿堂,或者投身火热的社会主义建设。接下来,我们就分别看看两种选择的具体情况。


深造篇


  二问:哪些院系的HUSTers更愿意深造?


  2016 届本科毕业生升学、出国(境)深造 3891 人,占毕业生人数的 55.08%。其中国内升学 2885 人,占 40.84%;出国(境)留学 1006 人,占 14.24%。 每个院系都有不同数量的学生继续深造。而第二临床学院、公共卫生学院、光学与电子信息学院等十个学院的HUSTers尤为突出。


毕业生深造率前十的院(系)



  三问:在国内继续深造的HUSTers去了哪?


  深造的HUSTers一般会选择什么样的学校,层次如何?报告显示,选择在本校继续深造的比例达58.96%,其他"985"达29.22%。具体而言,去其他高校继续深造的HUSTers,更多地选择了上海交通大学、浙江大学、清华大学、武汉大学和北京大学等高校。


国内升学院校层次分布



接收我校毕业生攻读研究生人数前十的其他“985”高校



  四问:“出国党”去了哪些国家?留学情况怎么样?


  2016 届本科毕业生出国(境)留学 1006 人,占毕业生人数的 14.24%。根 据上海交 通大学发布的 2016 年世界大学学术排名(ARWU),1006 名“出国党“中有 366 人到世界排名前 100 的学校深造,占留学人数的 36.38%。


留学学校层次分布



  从国(境)别上看,2016 届出国(境)留学的本科毕业生中,到美国、英国、中国香港的留学人数位居前三,占留学人数的 70.18%。


留学国家和地区分布


  再进一步看,又是哪些院系的HUSTers偏爱出国(境)呢?从比例上看,外国语学院、建筑与城市规划学院和经济学院问鼎前三甲,三成以上的毕业生选择了出国(境)深造。


留学比例前十的院(系)



就业篇


  五问:HUSTers签了什么单位?


  搞定三方,即和用人单位达成了就业协议。从单位性质上看,协议就业的HUSTers更多地选择了企业单位,近九成的HUSTers进入国有企业、三资企业、民营企业等单位。一成左右的HUSTers进入事业单位和部队中。


就业单位性质分布



  六问:HUSTers主要去向了什么地方?


  从就业单位地域分布看,就业人数最多的三个省(自治区、直辖市)为广东(30.00%)、湖北(26.45%)、上海(8.71%)。东进上海,南下广东,中踞湖北,可见HUSTers积极投身改革热潮、服务湖北发展的力量!



  七问:HUSTers进入500强企业的情况如何?


  500强,是企业实力的象征。进入500强,是HUSTer就业竞争力的象征。2016年,2220名本科毕业生进入企业就业。其中 , 585 人进入世界 500 强企业,占比26.35%;695人进入中国 500 强企业(含 371 名进入世界 500 强企业的毕业生),占比34.31%;196 人进入中国民营企业 500 强(含 68 名进入世界 500 强企业和 112 名进入中国 500 强企业的毕业生),占比 8.83%。


HUSTers入职人数最多的三类企业(TOP5)



  八问:HUSTers的求职过程顺利吗?


  世界那么大,毕业生那么多,工作就那些个,HUSTers求职容易么?为此,学校面向签订《华中科技大学普通本科毕业生就业协议书》的 2016 届本科毕业生展开了问卷调查。发放就业状况调查问卷 1298 份,回收有效问卷 1213 份,有效回收率 93.45%。调查显示,每个协议就业毕业生平均投递简历 15.88 份,平均获得笔试机会7.68 个、面试机会 6.05 个、录用函 2.56 个,毕业生的平均求职成本为 304.15 元。


求职情况调查



  九问:HUSTer一月能够挣多少钱?所学即所用吗?对找的工作满意吗?


  找一份满意的工作是所有HUSTers最大的心愿。调查从薪酬、专业与职业相关性、整体满意度等方面了解HUSTer对职业的满意度,结果发现:HUSTer签约月薪平均值为 6133.7 元,近 20%的毕业生签约月薪在 8000 元以上;77.20%的毕业生签约职位与所学专业相关;毕业生整体签约满意度为 98.67%。


签约岗位与专业吻合度



签约月薪情况



  按 1-5 级进行评分(评价越高,得分越高),从单位类型、专业对口、地理位置等多方面考察HUSTers对于所谋工作的满意度,结果显示:HUSTers对工作的满意度属于较高水平,在各项指标的满意度均达到八成以上。


签约满意情况



  想知道HUSTer深造、就业的更多情况,请点击链接:http://job.hust.edu.cn/news/131651.htm,查看完整版就业质量年度报告。

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